В условиях усиливающегося санкционного давления Минтруд хочет компенсировать работодателям часть расходов на временное трудоустройство.
Речь идет о частичной оплате труда при временной нетрудоспособности работников, трудоустроенных после закрытия иностранных компаний, ушедших из России.
Работодателям в случае болезни временного сотрудника будет выплачиваться субсидия из расчета одного МРОТ, увеличенный на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент.
Сегодня, по данным Минтруда, почти 98 тыс. работников предприятий в России находятся в простое, это в 2,5 раза больше, чем месяц назад. После 24 февраля более 600 зарубежных компаний в разных сферах приостановили или прекратили работу в России.
