2022-08-14T11:06:31+10:00 2022-08-14T11:06:31+10:00

Россиянам напомнили важные правила об отпусках

фото: pixabay.com |  Россиянам напомнили важные правила об отпусках
фото: pixabay.com

Ранее составленный график может быть изменен работодателем на вполне законных основаниях, сообщает KONKURENT.RU.

Трудоустроенным гражданам России напомнили о случаях, при возникновении которых работодатель имеет полное право перенести даты отпуска. Сделать это возможно даже тогда, когда график отпусков сотрудников уже был утвержден.

Так, например, перенос возможен, если даты отпуска совпали с периодом временной нетрудоспособности работника.

Кроме того, те россияне, кто предупредил свое начальство о намерении уйти в отпуск менее чем за две недели до отдыха, должны быть готовы к тому, что руководство также может перенести даты его отпуска.

Производственная необходимость также станет поводом для переноса отпускного периода. Кроме того, сдвинуть сроки отпуска работодатель может и из-за выполнения государственных обязанностей, и из-за льгот, например, при выдаче путевки в санаторий работнику-инвалиду.

К слову, подобные нормы действуют по всей России, включая и Приморский край.

Читайте Konkurent.ru в
Дзен Новости - KONKURENT.RU Google Новости - KONKURENT.RU
Самые свежие материалы от KONKURENT.RU - с прямой доставкой в Telegram
НОВОСТИ ПАРТНЕРОВ