Профсоюзы просят предусмотреть в бюджете средства на реализацию пилотного проекта по внедрению новой системы оплаты труда бюджетников. Об этом говорится в заключении Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) на проект бюджета на 2025-2027 гг.
Официально параметры новых систем оплаты труда до сих пор не утверждены, что не позволяет определить точную сумму средств, необходимую для их реализации, говорится в документе.
ФНПР считает, что в законопроекте о бюджете необходимо зарезервировать максимально возможную сумму средств, которая может потребоваться для финансирования пилота, и при необходимости впоследствии ее скорректировать.
Новые системы оплаты труда работников государственных и муниципальных организаций должны быть утверждены в 2026 г., а их внедрение по всей России начнется с 2027 г. Представитель Минфина подтвердил, что апробация новой системы оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы начнется в 2025 г.
Сейчас все зарплаты бюджетников привязаны к средней региональной заработной плате, но в новой модели оплаты труда за основу должны быть приняты средние по стране медианные заработные платы, считает проректор НИУ ВШЭ, директор Института социальной политики Лилия Овчарова. В тех регионах, где заработная плата ниже, необходимо повышать ее до среднего общероссийского уровня, отметила она.
Для справедливой оплаты труда бюджетников необходимы единые базовые оклады, дифференцированные по уровню квалификации, и система, аналогичная единой тарифной сетке, считает профессор Финансового университета при правительстве Александр Сафонов.
